Työssäkäyvistä suomalaisista 43 prosenttia piti kesällä 2026 työkykyään erinomaisena. Vuotta aiemmin näin koki 39 prosenttia, kertoo Työterveyslaitoksen Miten Suomi voi? -tutkimus.
Samalla joka neljännellä eli 26 prosentilla on kohonnut riski työuupumukseen tai todennäköinen työuupumus. Oireita esiintyy sekä työntekijöillä että esihenkilöillä yleisemmin kuin ennen koronapandemiaa.
Tutkimuksessa mitattiin ensimmäistä kertaa viittä työkyvyn osa-aluetta. Vahvimmalla tasolla oli fyysinen työkyky: 67 prosenttia kertoi pystyvänsä täysin vastaamaan työn fyysisiin vaatimuksiin, kuten seisomiseen tai nostamiseen. Heikoiten pärjäsi emotionaalinen työkyky, jossa vain 41 prosenttia koki pystyvänsä täysin vastaamaan tunteisiin liittyviin vaatimuksiin.
Alle 30-vuotiaista yli puolet piti työkykyään erinomaisena, mutta heidän työhyvinvointinsa oli muita heikompi. Mitä nuorempi vastaaja oli, sitä vähemmän hän koki työn imua ja sitä enemmän tylsistymistä.
Keskeisiä uupumisen syitä ovat byrokratiavaatimukset ja rooliristiriidat. Kyselyyn vastasi viime kesänä vajaat 4 000 suomalaista, iältään 18-65 vuotta.
